Cette liste contient de précieux conseils qui vous aideront à réaliser un entretien d’embauche en toute confiance avec le futur professeur particulier. Vous devriez trouver ici toutes les informations fondamentales à connaitre pour l’entretien téléphonique ainsi que pour l’entretien en face à face.
L’entretien téléphonique
- Diplôme universitaire des matières qui seront enseignées
- Expérience en tant que tuteur
- Références
- Motivations pour travailler en tant que tuteur
- Quel sera le matériel requis pour les cours ?
- Quelles sont les disponibilités du tuteur ? Correspondent-elles aux vôtres ?
- Le tuteur répondrait-il correctement aux besoins de vos enfants ? (Par exemple, votre enfant a des problèmes de lecture. Que ferait le tuteur ?)
Si le candidat a été convainquant lors de son entretien téléphonique, vous pouvez lui proposer un entretien personnel. Votre enfant peut être présent lors de cet entretien afin d’apprendre à connaitre son potentiel futur tuteur.
L’entretien personnel
- Laissez à votre enfant la possibilité de se présenter
- Montrez au professeur particulier les livres d’école de votre enfant
- Faites un essai avec le professeur en lui demandant de s’occuper de votre enfant et de ses devoirs à accomplir. Observez les évènements de loin pour créer une situation réelle
- Evaluez le cours, et n’hésitez pas à expliquer à l’enseignant d’enseigner en mesure de votre enfant
- Comment se construirait un futur tutorat ?
Si l’entretien personnel est convainquant, vous pouvez maintenant clarifier les détails organisationnels des cours particuliers.
Dernière étape de l’entretien
- Organisez 3 heures d’essais, pour être sur que ce tuteur que vous avez choisi correspond bien à votre enfant
- Renseignez-vous sur le salaire horaire demandé
- Discutez de la méthode de paiement (espèces, virement bancaire / à la fin de chaque heure, à la fin de chaque mois)
- Déterminez que faire si le tutorat devait etre annulé (par exemple pour cause de maladie)